勤医協ヘルパーステーションきよたの介護求人・転職情報
介護職・ヘルパー / 正社員 / 訪問介護・在宅介護

デイサービスで、介護職員を募集しています。デイサービスなので、夜勤がなく、生活リズムを整えながら働きたい方にもおすすめですよ♪ご利用者様の食事や入浴、レクリエーションなど、日中の時間を一緒に過ごしながら支援していただきます。また、ファミリーカーやハイエースを使用したご利用者様の送迎業務もお願いします。施設での介護とはまた違い、ご自宅で生活されている方と関わる機会が多いのも特徴です。「夜勤のない介護の仕事を探している」「これまでの介護経験を日勤帯で活かしたい」そんな方には、ぜひ検討していただきたい求人です。勤務について気になることがあれば、応募前にこちらで確認することもできます。少しでも気になる方は、まずはお気軽にご相談ください。デイサービスでの介護業務全般です。〈介護職　派遣　デイサービスの求人〉

天然温泉付き有料老人ホームノアガーデンエリザベスは札幌清田区に2022年５月に新規開設の施設です！ 全道に多数展開している安定面が魅力の法人で、入居者さまへ介護・生活・身体介護などの介護業務全般に従事して頂きます。 同ホーム近隣に医療機関や商業施設の好立地！！オープンまでは既存施設での研修なので安心♪年間休日111日◎ ワークライフバランス重視の方必見♪賞与は年4回とモチベーションアップにも繋がりますよ★ ご興味のある方はほっ介護までお気軽にお問い合わせください！ サービス付高齢者住宅での介護業務全般です。 ＜介護職　正職員　サービス付高齢者住宅の求人＞

清幌園里塚緑ヶ丘は昭和48年設立の歴史ある法人◎年収500万円以上も可能な高給与求人がでました♪ 毎月の手当や賞与とは別に処遇改善加算や特定処遇改善の支給実績あり◎頑張りがしっかりお給与に繋がりますよ◎ お休みも年間120日取得ができ、誕生日休暇などの特別有給休暇もありしっかり稼いでしっかり休める人気の好条件が揃っています！ これまでの経験を活してお給与UPを目指す方必見♪まずはお気軽にほっ介護までお問合せ下さい。特養での介護業務全般です。 ＜介護職　正職員　特別養護老人ホームの求人＞

サービス付き高齢者向け住宅北野の郷は、平成26年10月に開設した全56室のサ高住です。 医療法人が母体であり、病院が併設・連携しているため、安心感をもって働いていただけます。 また、年間休日も126日なので、プライベートのバランスも大切にしながら働いていける環境です。 少しでもご興味をお持ちでしたら、お気軽にお問い合わせくださいね。 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般です。 ＜介護職　正社員　サービス付き高齢者向け住宅の求人＞

グループホームで、介護職員を募集しています。少人数のご入居者様と日々の生活を一緒に過ごしながら、食事や入浴、排泄などの介助を行っていただきます。また、掃除や洗濯、食事の準備など、日常生活に関わるサポートもお願いします♪施設で決められた業務をこなすだけではなく、ご入居者様それぞれの生活ペースに合わせた支援ができるのも特徴です。「一人ひとりとじっくり関わりたい」「ご入居者様の生活に寄り添う介護がしたい」そんな方には、ぜひ検討していただきたい求人です。グループホームでの勤務が初めての方も、これまでの介護経験を活かして働きたい方も歓迎しています。勤務について気になることがあれば、応募前にこちらで確認することもできます。少しでも気になる方は、まずはお気軽にご相談ください。グループホームでの介護業務全般です。〈介護職　派遣　グループホームの求人〉

土日祝休みで年間休日123日の生活相談員求人です。勤務は9時～17時の日勤固定となっています。介護医療院で入退所支援や相談業務を担当します。相談員経験がある方は、これまでの経験を活かせます。資格手当は資格の組み合わせにより最大3万円です。処遇改善手当も月5万円～10万円支給されます。応募前の施設見学にも対応しています。仕事内容や職場環境を確認してから応募できます。お気軽にご相談ください。生活相談員の業務全般です。〈生活相談員　正職員　介護医療院の求人〉

札幌市西区平和で新設する訪問介護事業所で介護福祉士さんを募集しています！資格を活かして新しい事業の立ち上げに携わる事ができる求人です♪正社員としての募集で、残業なし・年間休日は114日・賞与3.6ヶ月分支給の好待遇◎琴似駅付近から送迎バスもありますのでマイカー通勤が難しい方にもおすすめ★詳細はお気軽にほっ介護までお問い合わせくださいね！＜介護職　正職員　訪問介護の求人＞

北海道を中心に多角的な事業を展開する「オカモトグループ」運営の小規模多機能型居宅介護で、ケアマネジャー（介護支援専門員）を募集！大手ならではの安定した経営基盤と、手厚い福利厚生が大きな魅力です。小規模多機能は「通い・泊まり・訪問」のスタッフが同じ事業所内に揃っているため、現場との連携が非常にスムーズ。通常の居宅ケアマネに比べ、お一人おひとりの生活に深く寄り添ったケアプランを作成できます。また、ワークライフバランスを重視した職場環境づくりに注力しており、残業は少なめでお休み年間120日。プライベートや家庭と両立しながら、腰を据えて長く働ける環境が整っています。「これまでの経験を活かしてステップアップしたい方」はもちろん、「ブランクがあり少し不安な方」も、周囲の手厚いサポートがあるので安心です。ぜひお気軽にご応募ください！小規模多機能でのケアマネ業務全般です。 ＜ケアマネ　正社員　小規模多機能での求人＞