ナーシングホームなつれ清田館の介護求人・転職情報
介護職・ヘルパー / 正社員 / 介護付き有料老人ホーム

すこやかReha真栄は2023年8月にオープンした新しい施設！地域密着型の通所介護サービスで、午前午後と18名ずつの定員で運営をしていきます。介護福祉士さんには排泄介助などの介助やレクリエーションで楽しい時間の企画運営、機能訓練の補助などを行っていただきます。送迎業務にも携わっていただきますので、運転業務が得意な方優遇♪日勤のみでリハビリのサポートにご興味のある方にはオススメ！新しい施設で新しいスキルを身につけてスキルアップしませんか？気になる方はほっ介護までお気軽にお問い合わせください！デイサービスでの介護業務全般です。＜介護職　正職員　デイサービスの求人＞

札幌市清田区にある特別養護老人ホームです。2025年9月に開設された新築施設で働きませんか？チームワークを重視した職場環境で、介護職員同士が協力しながら日々のケアに取り組んでいます。これまでの経験を活かしたい方はもちろん、利用者様と丁寧に向き合う介護をしたい方におすすめの職場です。稼ぎたいけど週4日しか出勤できない、土日祝休みほしいなど希望があれば、相談可能ですよ♪少しでもご興味ある方はお気軽にほっ介護までお問合せください！特別養護老人ホームでの介護業務全般です。 ＜介護職　派遣　特養の求人＞

あしりべつ病院は、開設50年以上の歴史を持つ地域に根差した精神科病院です。 病床数は現在316床。介護の資格や病院での業務経験がない方でも正社員としてスタートOK◎ 病院でのお仕事に興味をお持ちの方におススメの求人です♪ 年間休日も113日と充実しているためプライベートの時間もしっかり確保でき、 うれしい賞与は3.8ヶ月分と高水準の好条件求人です。 まずはお気軽にほっ介護までお問い合わせくださいね。 病院での看護助手業務全般です。 ＜看護助手　正職員　病院の求人＞

北のカミーノは社会福祉法人友朋会が運営する令和6年10月にオープンした定員100名のユニット型特別養護老人ホームです。介護業務全般を行っていただく介護職員さんを募集中です♪自己啓発支援制度や研修制度があり、長く安心して働けるように福利厚生や待遇も充実しています。育休取得率はなんと100％☆頑張りによっては年収400万円以上も可能です☆新規オープンの施設でこれから一緒に作り上げていっていただける方、お気軽にお問い合わせくださいね！特別養護老人ホームでの介護業務全般です。 ＜介護職　正職員　特別養護老人ホームの求人＞

グループホームで、介護職員を募集しています。少人数のご入居者様と日々の生活を一緒に過ごしながら、食事や入浴、排泄などの介助を行っていただきます。また、掃除や洗濯、食事の準備など、日常生活に関わるサポートもお願いします♪施設で決められた業務をこなすだけではなく、ご入居者様それぞれの生活ペースに合わせた支援ができるのも特徴です。「一人ひとりとじっくり関わりたい」「ご入居者様の生活に寄り添う介護がしたい」そんな方には、ぜひ検討していただきたい求人です。グループホームでの勤務が初めての方も、これまでの介護経験を活かして働きたい方も歓迎しています。勤務について気になることがあれば、応募前にこちらで確認することもできます。少しでも気になる方は、まずはお気軽にご相談ください。グループホームでの介護業務全般です。〈介護職　派遣　グループホームの求人〉

土日祝休みで年間休日123日の生活相談員求人です。勤務は9時～17時の日勤固定となっています。介護医療院で入退所支援や相談業務を担当します。相談員経験がある方は、これまでの経験を活かせます。資格手当は資格の組み合わせにより最大3万円です。処遇改善手当も月5万円～10万円支給されます。応募前の施設見学にも対応しています。仕事内容や職場環境を確認してから応募できます。お気軽にご相談ください。生活相談員の業務全般です。〈生活相談員　正職員　介護医療院の求人〉

札幌市西区平和で新設する訪問介護事業所で介護福祉士さんを募集しています！資格を活かして新しい事業の立ち上げに携わる事ができる求人です♪正社員としての募集で、残業なし・年間休日は114日・賞与3.6ヶ月分支給の好待遇◎琴似駅付近から送迎バスもありますのでマイカー通勤が難しい方にもおすすめ★詳細はお気軽にほっ介護までお問い合わせくださいね！＜介護職　正職員　訪問介護の求人＞

北海道を中心に多角的な事業を展開する「オカモトグループ」運営の小規模多機能型居宅介護で、ケアマネジャー（介護支援専門員）を募集！大手ならではの安定した経営基盤と、手厚い福利厚生が大きな魅力です。小規模多機能は「通い・泊まり・訪問」のスタッフが同じ事業所内に揃っているため、現場との連携が非常にスムーズ。通常の居宅ケアマネに比べ、お一人おひとりの生活に深く寄り添ったケアプランを作成できます。また、ワークライフバランスを重視した職場環境づくりに注力しており、残業は少なめでお休み年間120日。プライベートや家庭と両立しながら、腰を据えて長く働ける環境が整っています。「これまでの経験を活かしてステップアップしたい方」はもちろん、「ブランクがあり少し不安な方」も、周囲の手厚いサポートがあるので安心です。ぜひお気軽にご応募ください！小規模多機能でのケアマネ業務全般です。 ＜ケアマネ　正社員　小規模多機能での求人＞