社団医療法人藤悠会 介護老人保健施設こずやサンブルクの
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介護職・ヘルパー / 正社員 / 介護老人保健施設（老健）
社団医療法人藤悠会 介護老人保健施設こずやサンブルクの募集内容
介護福祉士
ヘルパー・介護職
年間休日110日以上
定年65歳以上
未経験OK
資格問わず正社員
賞与・ボーナスあり
再雇用制度あり
住宅手当あり
※画像はイメージです。
- 耳より情報＆お仕事内容
- 介護老人保健施設こずやサンブルクは、社団医療法人藤悠会が運営する小鳥谷駅から徒歩15分程にある定員100床の老健です。家族手当や住宅手当などご家族のいる方に手厚い福利厚生が魅力的です。年間休日は111日、賞与は前年度実績で3.0ヶ月分支給と収入とお休みをしっかり確保できる職場環境です♪定年65歳で再雇用制度もあるので、腰を据えて長く働きたい方にピッタリの求人です！気になる方はほっ介護までお問い合わせください♪老健での介護業務全般です。
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| 施設名 | 社団医療法人藤悠会 介護老人保健施設こずやサンブルク | ||
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 介護老人保健施設（老健） | ||
| 勤務地 | 岩手県二戸郡一戸町小鳥谷字野中21 | ||
| 最寄り駅 | 小鳥谷駅 | ||
| 雇用形態 | 正社員 | ||
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー | ||
| 応募要件 | 介護福祉士 | ||
| 給与 | 年収：336万円～379万円※別途手当あり 月給：230,600円～259,150円 基本給：162,600円～191,150円 資格手当：10,000円 処遇改善特別手当：13,000円 調整手当：20,000円 夜勤手当：5,000円/回（※給与は夜勤5回で計算） 住宅手当：あり 家族手当：あり 旧特定処遇改善加算分：110,000円～/年（前年度実績、年度末に一時金にて支給） 賞与：年2回 3.00ヶ月分（前年度実績） |
||
| 福利厚生 | 各種保険完備、通勤手当実費支給（上限50,000円）、マイカー通勤可、退職金共済加入、再雇用制度あり、育児休業取得実績あり、看護休暇取得実績あり | ||
| 勤務時間 | 7:00～16:00 8:30～17:30 10:00～19:00 16:30～9:30 |
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| 休日 | 年間休日111日 | ||
| 受動喫煙対策 | あり ※備考：敷地内禁煙 | ||
| 業務内容の 変更の範囲 |
変更の可能性がある場合は面接時にお伝えします。 | ||
| 勤務地の 変更の範囲 |
変更の可能性がある場合は面接時にお伝えします。 | ||
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
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社団医療法人藤悠会 介護老人保健施設こずやサンブルクの事業所情報
| 法人・施設名 | 社団医療法人藤悠会 介護老人保健施設こずやサンブルク | ||
|---|---|---|---|
| 施設・サービス形態 | 介護老人保健施設（老健） | ||
| 利用者定員数 | - | ||
| 施設規模 | - | ||
| 住所 | 岩手県二戸郡一戸町小鳥谷字野中21 | ||
| 交通情報 | 小鳥谷駅 | ||
| 設立年月日 | - | ||
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
